常州市城市建设（集团）有限公司（以下简称城建集团）成立于2003年8月，是常州市政府直属的国有独资企业，注册资本10亿元人民币，总资产1514亿元，主要负责城区内城市基础设施、危旧房（棚户区）改造、保障房等建设项目和相关产业的投资建设任务，承担着存量债务化解、土地一级开发、棚户区改造、国有资产经营管理等工作。目前，有下属一级子公司17家，其中全资子公司7家，控股子公司5家，参股子公司5家；下属二级子公司11家，其中全资子公司4家，控股子公司6家，参股子公司1家；下属统一运营公司2家。主要涉及城市综合开发建设、城市运营服务、智慧城市和城市新能源等产业板块。

根据经营业务发展需要，现公开招聘专业人才。具体招聘事项如下：

一、招聘专业、人数及条件

（一）基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，且无国（境）外永久居留权、长期居留许可，户籍不限。

2. 政治素质好，遵纪守法，品行端正，无犯罪记录，未受过党纪、政纪、校纪处分。

3. 具有普通高校本科及以上学历（学位），国（境）外留学人员应具备国家教育行政部门出具的学历认证材料。

4. 具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。

5. 应聘人员不得报考聘用后即构成应当回避关系的岗位。

（二）招聘职位、人数、专业、学历等具体条件见附件。

二、招聘公告的发布方式

应聘者可通过下列网站查询招聘岗位及具体岗位条件等信息：

1. 常州市城市建设（集团）有限公司（http://www.czcj.com.cn/）

2. 前程无忧招聘网（//www.maliworx.com/changzhou/）

三、报名办法

（一）报名方式及时间：

1. 本次报名采取网络方式进行，不安排现场报名。

2. 报名时间：2023年2月28日～3月15日。

3. 报名邮箱：czscjjt@126.com；

报名表发送主题格式为“姓名+报考职位名称”。

（二）报名材料

报名时需提供下述材料：

1. 《常州市城市建设（集团）有限公司及下属子公司专业人才招聘报名表》。

2. 身份证、学历与学位证、职称证、职业资格证、二寸彩色证件照，以及相应工作经验与成果证明材料等的扫描件。

3. 各项奖励表彰材料扫描件。

（三）资格初审

招聘单位对应聘者信息进行资格初审，资格初审时间：2023年3月15日～3月21日，应聘者通过邮件查看是否通过资格初审，并进行确认。

（四）资格复审与初面

1. 招聘单位通知符合条件的应聘者进行资格复审和初面的时间、地点。届时需交验报名材料原件。

2. 招聘单位对符合条件的应聘者进行现场资格复审和初面，逾期未到场的视为放弃。

3. 本次公开招聘不收取报名费和考试费。

四、组织考核

（一）面试

在初试达到合格线且通过资格复审的人员中，按不低于3:1比例确定进入复试人员，由招聘单位组织实施面试，应聘人员凭身份证参加面试，面试包括履历分析、专业知识问答、面谈评估、综合评价等。面试时间与地点另行通知。

为保证面试工作规范有序进行，成立招聘工作评审小组。由评审小组对照招聘单位实际需要、职位要求与面试综合情况确定进入体检环节人员名单。

（二）体检与政审考察

招聘单位组织进入体检环节人员到三甲医院进行入职体检，随后对体检合格人员进行考察。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

对体检合格人员按有关规定组织政审考察，考察侧重于应聘者思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

五、公示

按照公开招聘工作的要求及程序，考察合格人员列为拟录用人选，在原简章发布网站同步公示5个工作日。

六、录用

公示结束无异议的，办理录用入职手续。因体检、考察不合格，公示期间发现有不适宜录用情形，或主动放弃出现缺额的，根据复试成绩从高到低在复试合格人员中一次性递补。

用人单位与录用人员签订劳动合同，首次签订期限为三年（含试用期），享受所在单位职工同类人员同等待遇。

被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

七、管理与监督

公开招聘工作坚持贯彻“公开、公正、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，不得弄虚作假、徇私舞弊，自觉接受招聘单位纪检监察部门和社会监督。

咨询电话：0519-86908910

监督电话：0519-81162895

八、本简章由常州市城市建设（集团）有限公司负责解释。

附件1：《常州市城市建设（集团）有限公司及下属子公司2023年专业人才招聘职位表》

附件2：《常州市城市建设（集团）有限公司及下属子公司 专业人才招聘报名表 》

常州市城市建设（集团）有限公司

2023年2月28日