总裁助理
总裁助理协助总裁工作,介于总裁与下属或部门总监之间,参与总裁的决策类与管理类事务,并协助总裁监控公司的整体运营,工作的重点包括参谋、建议、执行、协调、辅助管理等。
求职指导
岗位要求
学历要求:大专
适合专业:工商企业管理
专业技能要求:
学历要求:本科
适合专业:法学,工商企业管理
专业技能要求:
其他技能要求:1、具备一定的速记能力;
2、具备行业从业经验;
3、性格热情、亲和、沟通能力强,形象佳。
学历要求:本科
适合专业:工商企业管理,行政管理,英语,法学
专业技能要求:
其他技能要求:1、人品善良,性格开朗、直率;
2、责任心、事业心强,团队协作能力佳;
3、具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实。
职位工作内容
职位描述
1、负责总裁日常对内、对外工作的沟通与联络;
2、协助总裁对外的商务沟通谈判,跟进合作项目进度;
3、负责与供应商的英文邮件、电话的回复;
4、负责总裁的文件资料管理工作。
职位描述
1、协助处理商务合作事物;
2、协助维护重要客户及其他对外关系;
3、项目及时跟进,处理突发情况,处理客户投诉问题,处理售后问题;
4、负责日常经营工作中文件的起草、翻译资料。
职位描述
1、协助支持行政及秘书工作,例如:相关文件的收集、跟进和归档;
2、整理总裁日常行程,并提醒安排;
3、协助总裁召开公司各类会议,做好相关记录,并跟进会议事项落实情况;
4、协助总裁与公司相关部门的工作进行沟通和协调。
职位描述
1、协助总裁对公司进行团队管理;
2、做公司战略规划、日常管理的智囊;
3、负责总裁的日常行程安排;
4、负责总裁文件、信件、函电的接收与转达;
5、负责总裁日常经营工作中文件的起草;
6、负责来访的接待、商务随行;
7、协助安排外出行程、翻译资料。
职位描述
1、负责协助进行公司的经营和管理工作;
2、负责组织管理会议,并协助完成重要事项进行跟踪、落实和反馈;
3、协助完成日常工作、各部门及各项目的沟通、协调等相关工作;
4、协助参与制定公司的发展计划、预算形成及执行;
5、负责公司的企业文化建设及团队建设的执行工作;
6、负责公司的行政工作管理。
总裁助理就业趋势
该数据只显示该职位在某些城市的热门程度,仅供参考