职场健康(该标签下共有184篇文章)

从985硕士到餐厅保洁员,是废物人生还是与自己和解?

从985硕士到餐厅保洁员,是废物人生还是与自己和解?

近日,网上突然兴起一股治愈系“废物哲学”,一对优秀高校毕业的“废物姐妹”,向大家分享着自己从毕业至今的人生哲学:“当个废物也挺好。”如果你认为这是普通的摆烂文学,就把她们想得太简单了。

开工没有回头见,和疲惫的自己说再见

开工没有回头见,和疲惫的自己说再见

结束了过年7天乐,是活力满满还是被节后综合症所困扰呢?年后的第一个工作日,总是几家欢喜几家愁。总归还是有一些朋友没有走出过年的喜悦,找到上班的感觉。根据以往的经历,节后上班人群大致分为三种状态。

到底是什么谋杀了职场人的效率?

到底是什么谋杀了职场人的效率?

你是不是也→总觉得自己每天忙忙碌碌,但是下班还是干不完工作,到底是什么谋杀了你的时间?那有时候并不是真的工作量过大或是不够努力,而是你的某些行为降低了单位时间内的工作效率,延长了原有的工作时间。

面试官六种行为,暴露公司致命缺点

面试官六种行为,暴露公司致命缺点

经常看到不少人有以上类似的吐槽,入职后才发现受了骗,进了个渣公司,满心期待终成空。难道这样的情况真不能在入职前就发现端倪吗?面试的时候就不会露出蛛丝马迹吗?其实从面试官的行为中是可以读取出不少信息的。

面试时,这两种人把HR和主管都忽悠了!

面试时,这两种人把HR和主管都忽悠了!

面试时HR和主管会有看走眼的时候吗?就是在面试时表现很好,但一到工作中就判若两人,能力与之前的表现大相径庭的那种。

警惕!累死你的不是工作,而是工作方式

警惕!累死你的不是工作,而是工作方式

在职场中工作一段时间之后,会发现总是有一些人用很短的时间能把工作做完并且做好,但是自己却觉得每天很忙碌,成果也不尽如人意。究竟问题出在哪里?你觉得工作累可能并不是工作的问题,而是你的工作方式不对。

男方怎么报销生育保险?

男方怎么报销生育保险?

生育津贴不仅仅只有女职员可以领取,其实男职员购买了生育保险的话,妻子没有工作或者没有购买生育保险的,在她生孩子的时候男方也是可以领取生育津贴的。那么,男方怎么报销生育保险呢?今天就来了解一下。

工作量增加,工资不变,要不要跳槽?

工作量增加,工资不变,要不要跳槽?

前程无忧调查显示,如果工作被“加量不加价”,54.09%的人会继续这份工作,而45.91%会选择离职。

薪资满意的工作,竟然还要跳槽!

薪资满意的工作,竟然还要跳槽!

网友提问:所在公司出现大变故,所以被逼我要找新工作,最近有家公司给我发了offer,薪资福利都还挺满意,就是离家远了,而且还要加班和出差。

乌云密布的职场氛围使我日渐压抑!

乌云密布的职场氛围使我日渐压抑!

职场不好混,人际关系、业务技能,两手抓两手都要硬。即便你做得再好,依然有各种不可控因素时刻在挑战你的情绪。既然如此,为何你还赖着不肯走?还是你真的确信,自己会等到“媳妇熬成婆”那天的到来?

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